MENU

  • 2021.1.28

なぜ愛社精神が必要なのか。時代と共に変わる働きやすさの条件

終身雇用が一般的だった頃と比べ、働き方改革や、新型コロナウイルスの流行などによって、企業と従…

  • 2020.12.18

仕事のモチベーションを上げる言葉を伝えて、部下との関係を良くする方法

会社のビジネスを成功させるために、上司が部下のモチベーションを上げることはとても重要です。さ…

  • 2020.12.7

コミュニケーションを円滑に行う方法は? そのポイントを解説

コミュニケーションの重要性について広く認識されるようになってきましたが、円滑に行われている…

  • 2020.11.13

従業員エンゲージメントが高い会社には共通点がある!

日本企業における従業員エンゲージメントは、世界的に見て低水準であることが知られています。従業…

  • 2020.10.22

今を生きる企業に必要となる企業文化とは 意味やメリットをご紹介

企業文化という言葉があります。この言葉は簡単にいえば企業において根付いた独自の文化のことをい…

  • 2020.10.13

マネジメントができない上司を持つと部下は困る。できない上司の特徴や対処法を紹介

上司がマネジメントできない人だと部下は困ってしまいます。それでは、マネジメントできない上司と…

  • 2020.8.17

なぜエンゲージメントの向上が従業員のパフォーマンスを高めるのか

会社が従業員を信頼する。従業員も会社を信頼する。そんな強い絆で結ばれた組織「エンゲージメント…

  • 2020.8.3

エンゲージメントを高めるために『人材開発部門』を育てましょう

業種、業界問わず、すべての企業にとって将来の会社を担う従業員の育成は急務。人材を従来の「採る…

  • 2020.7.20

コミュニケーションなくしてエンゲージメントはない チームの一体感を高めるコミュ…

入社3年以内の新卒社員が離職する割合が3割を超える昨今。新卒の新入社員だけではなく、中途社員…

  • 2020.5.28

上司が部下の想いを可視化するには?覚えておくべき12の質問「Q12」

人事部の方なら、「エンゲージメント」という言葉を聞いたことがあるかと思います。近年は特に、従…

  • 2020.4.17

【満員御礼!!】元Google人材開発部ピョートル氏をはじめHR業界代表講師陣…

2020年2月3日(月)に従業員のエンゲージメント向上をテーマにしたセミナー 「Onboar…

  • 2020.4.3

日本企業のエンゲージメントは世界最低水準...その理由とは?

「モーレツ社員」「企業戦士」が奮闘し、昭和の高度成長を成し遂げた国、日本。しかし現在は、会社…

  • 2020.3.19

従業員満足度(ES)アップのカギをカスタマーサポート(CS)に見る!

2020年2月5日(水)、株式会社オウケイウェイヴ(以下、オウケイウェイヴ)主催のカスタマー…

  • 2020.3.18

従業員の人生と真摯に向き合う! 長く安心して働いてもらうためのコミュニケーショ…

「仕事は楽しくワクワク」という経営理念を掲げ、創業以来50年以上にわたって、企業の採用・育成…

  • 2020.2.26

総務・バックオフィスが目指すべき働き方とは?参加者も開催者側もアツい「SOU-…

2019年12月11日(水)東京・永田町で、総務・バックオフィスで働く人のための交流会「SO…